Visie & Beleidsplein
Vitale oudere werknemer krijgt steeds meer aandacht
belangrijke rol weggelegd voor leefstijlbeleid
Koopmans, L., Hildebrandt, V.H., Engbers, L.H., Gelinck, R., TNO Kwaliteit van Leven, & Nederlands Instituut voor Sport en Bewegen (NISB) (2009). Vitale oudere werknemer krijgt steeds meer aandacht: belangrijke rol weggelegd voor leefstijlbeleid. Leiden: TNO Preventie en Gezondheid.
TNO onderzocht in opdracht van het Nederlands Instituut voor Sport en Bewegen (NISB) in hoeverre Nederlandse bedrijven de oudere werknemer als (groeiend) aandachtspunt in hun bedrijfs-, HRM- en leefstijlbeleid zien. Zowel leidinggevenden als HR-managers zijn ondervraagd, om na te gaan of deze vanuit een verschillend oogpunt naar oudere werknemers kijken. Ook is nagegaan of de visie van bedrijven verschilt al naar gelang de verschillende bedrijfstakken.
Uitgever(s): TNO Preventie en Gezondheid,
Download(s)
Vitale oudere werknemer krijgt steeds meer aandacht
Download PDFAuteur(s)
Klik op de auteur meer artikelen te zoeken van deze auteur.
Linda KoopmansVincent Hildebrandt
Luuk Engbers
Robert Gelinck
TNO Kwaliteit van Leven
Nederlands Instituut voor Sport en Bewegen (NISB)
Tags van dit artikel
Klik op de tag meer artikelen te zoeken met deze tag.
ouderenpersoneelsbeleid
werknemers